招聘岗位：销售总监
岗位内容：
1.设计、实施和监督销售计划，以实现公司的销售目标和利润。
2.建立并维护与客户、供应商，以及其他合作伙伴的良好关系。
3.分析市场和竞争对手的趋势，并研究产品的需求和价值。
任职要求:
1.具有至少7年以上的销售管理经验，能够在快节奏和高压力的环境中工作。
2.具备出色的沟通、领导和人际交往能力，能够在各种文化和背景下与不同利益相关者进行工作。
3.对销售技术和市场趋势有广泛的知识和了解。